一般物業(yè)服務(wù)企業(yè)經(jīng)營重點(diǎn)總是放在利潤較低的住宅物業(yè)方面,并認(rèn)為如保潔、秩序維護(hù)等“百強(qiáng)企業(yè)”外包的業(yè)務(wù)是物業(yè)管理的主要工作內(nèi)容,很難放手,經(jīng)營者主要精力都陷入了事無巨細(xì)當(dāng)中。
一個必須面對的現(xiàn)實(shí)是:在全國數(shù)萬家物業(yè)服務(wù)企業(yè)中,具有一級資質(zhì)企業(yè)占比很小,在一級資質(zhì)的企業(yè)中,能夠進(jìn)入百強(qiáng)榜單的更少。有道是“勝出必有所長”。筆者仔細(xì)分析10年的《中國物業(yè)服務(wù)企業(yè)百強(qiáng)研究報告》,感到“百強(qiáng)企業(yè)”這樣三個方面的共性值得所有物業(yè)服務(wù)企業(yè)學(xué)習(xí):
一是先進(jìn)經(jīng)營理念。比如在“百強(qiáng)企業(yè)”收入構(gòu)成方面,2009年寫字樓、商業(yè)物業(yè)、停車場、科技園區(qū)等非住宅類物業(yè)項(xiàng)目收入占總收入的比例達(dá)到42,8%;而傳統(tǒng)的住宅類收入占比則較快下滑,這就為“百強(qiáng)企業(yè)”多種經(jīng)營提供了更多機(jī)會。另一個先進(jìn)經(jīng)營理念就是服務(wù)外包,將那些技術(shù)含量低、占用勞動力多且管理比較分散的服務(wù)種類實(shí)行外包管理,既節(jié)約成本又可以投入更多的財力和物力去開展效益比較高的行業(yè)經(jīng)營。
用“百強(qiáng)企業(yè)”的經(jīng)營理念,對照大多數(shù)物業(yè)服務(wù)企業(yè)的經(jīng)營模式,就可以找出明顯差距,即:一般物業(yè)服務(wù)企業(yè)經(jīng)營重點(diǎn)總是放在利潤較低的住宅物業(yè)方面,并認(rèn)為如保潔、秩序維護(hù)等“百強(qiáng)企業(yè)”外包的業(yè)務(wù)是物業(yè)管理的主要工作內(nèi)容,很難放手,經(jīng)營者主要精力都陷入了事無巨細(xì)當(dāng)中,企業(yè)既沒有專門機(jī)構(gòu)或組織研究先進(jìn)經(jīng)營理念,經(jīng)營者也缺乏對先進(jìn)經(jīng)營理念學(xué)習(xí)和實(shí)踐的基本概念。
二是完善服務(wù)特色。一個成功的物業(yè)服務(wù)企業(yè)的服務(wù)特色,是品牌的象征,是提升企業(yè)競爭力的必要前提。公眾認(rèn)知一個企業(yè),多數(shù)情況下首先是從認(rèn)知企業(yè)服務(wù)特色開始的。在“百強(qiáng)”物業(yè)服務(wù)企業(yè)中,如浙江綠城物業(yè)管理有限公司的“人性化服務(wù)”、深圳市金地物業(yè)管理有限公司的“7-24-365無間斷服務(wù)”、重慶新東原物業(yè)管理有限公司“24小時管家式服務(wù)”、港聯(lián)物業(yè)(中國)有限公司“將服務(wù)融入每一個細(xì)節(jié)”、河南鑫苑物業(yè)管理有限公司“六心服務(wù)”、河北卓達(dá)物業(yè)服務(wù)有限公司將“物業(yè)服務(wù)與社區(qū)養(yǎng)老相結(jié)合”等,都各具特色。
相比較而言,多數(shù)物業(yè)服務(wù)企業(yè)在服務(wù)方面很少有自己的特色,多是模仿,甚至有的企業(yè)連模仿也不到位。對于大多數(shù)中小物業(yè)服務(wù)企業(yè)來說,也許在短時間內(nèi)難以在經(jīng)營規(guī)模上擴(kuò)張,但是“船大吃水深,船小好調(diào)頭”,只要利用自身優(yōu)勢,找準(zhǔn)定位,就能探索出屬于自己的、不同于其他企業(yè)的服務(wù)特色。
三是不斷追求創(chuàng)新。如“百強(qiáng)企業(yè)”中的江蘇新城物業(yè)服務(wù)有限公司推出以滿足用戶需求為主要目標(biāo)的創(chuàng)新模式;港聯(lián)物業(yè)(中國)有限公司推出以高端物業(yè)全程服務(wù)機(jī)構(gòu)為企業(yè)定位的發(fā)展目標(biāo),為開發(fā)商、跨國企業(yè)、投資業(yè)主等高端客戶提供系統(tǒng)化服務(wù)的全新物業(yè)服務(wù)方式;北京市均豪物業(yè)管理有限責(zé)任公司探索一切從業(yè)主需求出發(fā),為業(yè)主提供更加便捷、貼心的延伸服務(wù)等。
對于“百強(qiáng)”企業(yè)這些創(chuàng)新經(jīng)營思路,無論是已經(jīng)付諸實(shí)踐的或者是僅僅結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際提出的一個概念或目標(biāo),都能給業(yè)界非常有益的啟示,即,物業(yè)服務(wù)企業(yè)的發(fā)展正處于黃金期,前途廣闊,只要大膽地試,積極地闖,就會有屬于企業(yè)的一片天地。像港聯(lián)物業(yè)(中國)有限公司提出的為高端業(yè)主全程化服務(wù)的創(chuàng)新,實(shí)際上是對傳統(tǒng)物業(yè)服務(wù)概念的一個突破,經(jīng)營觸角已經(jīng)延伸到房地產(chǎn)、跨國企業(yè)和金融領(lǐng)域,這種經(jīng)營氣魄和思維方式值得所有物業(yè)服務(wù)企業(yè)經(jīng)營者借鑒。
《孫子兵法》有云:求其上,得其中;求其中,得其下;求其下,必敗。我們可以將此理解為:一個人或者一個企業(yè),應(yīng)當(dāng)有一定階段的追求目標(biāo),這個目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是有一定層次的,不能確定得過低,如果過低,就失去了追求的動力。大多數(shù)中小型物業(yè)服務(wù)企業(yè)向“百強(qiáng)”企業(yè)學(xué)習(xí),就是學(xué)習(xí)這些先進(jìn)企業(yè)的精髓,從而推進(jìn)自己的企業(yè)成長進(jìn)步。